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第6 章 见习（第1页）

第二天上午，葛军召开视频会议，亲自安排部署此项工作。

葛军强调，各级各部门在建设节约型机关中做表率，按照从简、合理搭配的原则，科学规划办公用房；要严格落实八项规定，严格经费管理，将厉行节约、杜绝浪费各项要求落细落实。

葛军要求，立即停止所有的办公用房改造，严防超标后明改暗不改、加桌子不加人、暗门通休息室等问题。

决不能把此次整治行动搞成形式主义，心存侥幸踩‘红线’，对纪律规矩不在乎、不敬畏。

不管是谁，只要触碰了这条“高压线”

，都必须接受惩罚，坚决严防隐形变异违纪问题，推进全面从严治党向纵深发展。

葛军一声令下，全省立即行动起来。

明宇在暗访的过程中，确实发现改造办公用房的工程全部停止了，不少领导主动调换了办公室。

8月中旬，王鸿涛在一次重要会议上，对葛军治理办公用房超标提出表扬，并强调要大力建设节约型机关，密切干群关系、树立良好形象，在全社会进一步形成艰苦奋斗、厉行节约的良好风气，把资金节省出来用在民生上。

葛军坐在办公室里美滋滋的，多亏了明宇的提醒，难得出一次风头呀！

时间过得很快，9月1日，明宇前往组织部报到，去熟悉组织人事工作。

林子帆部长百忙之中抽出时间，跟明宇聊了半个多小时，然后把干部一局局长韩天策叫来，让他重点关照，让明宇接触到实质性的工作。

人的工作，决定了忙的节奏。

到了干部一局，明宇见识到了什么叫真正的忙“白加黑”

、“5+2”

是常有的。

组织部门的核心是提拔使用的工作，本身就很敏感又很保密的，这个领导要用这批人，那就得准备这批人的资料，另一个领导又用那些人，结果又得准备那批人的，这批人的又不需要了。

领导的想法时时刻刻的变化，意味着工作就得不断的更改、甚至推翻重来。

9月中旬，明宇跟着“师傅”

一处处长周星前往黄江市，对一名副市长进行组织考察，被委以重任，承担组织谈话记录工作。

一圈下来，让明宇彻底熟悉了提拔干部的程序。

在沪市，明宇专程拜访了市委书记袁卫卫。

卫卫书记邀请明宇来市里工作，但被明宇婉言拒绝，表示自已向往的是一望无垠的大草原。

时间过得很快，十一长假到来，明宇结束了组织部的见习，约上思泽源直奔大草原，来了个草原七日游。

二人特意去找了舍友李泽瑞，这个富二代没有吹牛，带着明宇和思泽源参观他家最大的一处草场，那真是鲜碧如画、一望无际，场面相当壮观！

晚上，李泽瑞豪气干云，烤全羊必不可少，各种烤肉像不要钱似的可劲上，兄弟三人自然醉的不省人事。

10月8日，明宇独自前往纪委，被分配给“十二大金刚”

中唯一的“女金刚”