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第10章 联成轧钢厂五（第2页）

“吴领导，你觉得这个是一个人过来，就能解决问题的吗”

“当然还有资金和先进的管理经验”

李长江示意，文凡说话

“吴领导，自我介绍下，我是联成的总秘书，李总已经很久不负责具体业务，不太知道内部情况，具体情况这次主要由我负责”

文凡就差说，李长江总是不在四九城，老是出去玩。

“呵呵，巾帼不让须眉啊”

“领导您过奖了，请问吴领导，我们拿去资金和人能得到什么”

“可以给你们百分三十的股份”

吴领导说道

“不好意思，这个不在我们的考虑范围内”

“哦，说说你们的想法”

“吴领导您好，下面由我来说下，我们对于收购轧钢厂的先决条件：

1、我方必须占股百分之75以上，在经后轧钢厂运行中占绝对的控制股权

2、我方在轧钢厂的生产研发的知识产权归我方所有

3、我方必须掌握整个轧钢厂运营的百分之百话语权，股东不得干涉我方运营，若股东想要出售股权，我方有权按照当前估值的市场金额优先收购对方股份”

“哦，那轧钢厂岂不成你们的了吗”

“领导，这轧钢厂在你们手里，已经是负资产了，是烫手的山芋，你们把负资产转移给我们，如果我们经营好了，你们还想拿回去，这恐怕没人会答应吧。”

“那我想问你，如果你们接收之后，会采取哪些操作”

“至于怎么经营，还要看具体轧钢厂还剩下什么，但是有一条我们肯定是要做的，就是裁员”

“你们打算裁员多少”

“保留3000人”

“不行，绝对不行”

田副局长开口道“你们把这3000人推到社会上，让着3000个家庭怎么生活”

“不推这3000个，那岂不是让6000个家庭一起倒霉”

“这绝对不行，3000个家庭全部推给四九城了，哪来来这么多岗位”

“领导放心，我们推走的这3000人，只会是管理层，不会是一线工人，这3000人都有自己的门路。”

大家一听都是一咧嘴，真够狠行政岗位5选1留下，在座的轧钢厂人都是人心惶惶，那岂不是自己也要下岗。

“不行不行，这3000人没法安排”

“领导，是这样咱们先看看，其他条件领导们能不能接收”

“那你们打算入多少资金”