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第1章（第3页）

可话又说回来了，上司那么严厉的斥责，对小k都毫不起作用，他也真称得上是个&ldo;迟钝的家伙&rdo;。

与小k相比，另一个小n，同样被上司怒骂了一顿，他却不能像小k那样迅速改换心情，回到家之后，仍旧没完没了地沉浸在个人的烦恼和思虑之中。

&ldo;我真没用，真是个无可救药的家伙。

&rdo;他责备自己，然后开始钻牛角尖，&ldo;到了这种地步，我怎么可能像什么都没发生一样，再出现在公司。

&rdo;第二天，小n也许就不去上班了。

接下来，他一直摆脱不了这件事的阴影，一而再、再而三地休息，这样拖延下去的结果，恐怕最后就会辞职。

把钝感的小k和敏感的小n放在一起比较一下，占绝对优势、值得信赖的还是钝感的一方。

今后无论发生什么事情，若是小k的话，他都可以十分顽强地闯过难关，说不定将来还会成为公司的骨干。

可是敏感的小n，在以后的生活中，就会接连不断地遇到挫折，他的朋友们也将渐渐地和他疏远起来。

敏感的o先生

这样的钝感力，不仅是在公司的上下级关系中显示作用。

一般工作中的人际交往就不用说了，而在朋友关系乃至男女关系中，钝感力也相当重要。

下面是我亲身经历过的一件事情，距今约有四十年了，那时我还是一个初出茅庐的新作家，加入了已故的有马赖义先生创办的一个名为&ldo;石之会&rdo;的文艺沙龙。

这个文学沙龙聚集了一批年龄在三十岁到四十岁之间，曾经获得过主流文学新人奖，或曾为直木文学奖或芥川文学奖候选人，但最终落选的尚未功成名就的作家。

若是依照相扑级别来算，则属于刚刚上榜的一级力士的那一档。

该沙龙有近三十名成员，每月一次的聚会通常在二十人左右，大家聚在有马先生的府邸，一边就着有马夫人亲自烹制的料理喝酒，一边随心所欲地交流彼此的创作心得，之后大家都作鸟兽散，所以是一个十分轻松的沙龙。

后来，这个沙龙之中产生了五六位获得直木文学奖或芥川文学奖的功成名就的作家，此外，还有一位我认为最有才华的名叫o的男作家也是沙龙的成员之一。

他那时就已在文学杂志上发表小说了，只要读了他的作品，其才华便一目了然。

然而，因为当时大家都是刚刚入行的作家，所以不可能有多少稿约。

多数人都是按照编辑们&ldo;写出好的作品来了，请拿给我们&rdo;的吩咐，创作一完，就送往出版社。

对于这些&ldo;毛遂自荐的稿件&rdo;，编辑每次几乎都是&ldo;那么，我读一下&rdo;这句话，然后就杳无音信了。

我们等得不耐烦了，就主动打电话问编辑，得到的回答还是老一套，不是&ldo;这篇稿子还不能马上刊登&rdo;，就是&ldo;这里、那里需要修改&rdo;。

尤其是当自己呕心沥血创作的作品遭遇退稿的时候，那种打击之大，常会令人变得非常消沉。

当然我也有过同样的遭遇，在那种时刻，只能靠说&ldo;那个编辑根本不懂小说&rdo;、&ldo;发现不了我的才能，真是一个糟糕的家伙&rdo;等等来安慰自己，同时跑到新宿便宜的酒吧，埋头喝起闷酒。

说实话，花了两个星期或一个月的时间，费尽心血创作出来的作品，就这样被原封不动地退了回来，不靠自说自话或借酒消愁，根本无法来排遣心中的郁闷。

就这样埋头喝上它三天三夜，酒醒之后摆脱了郁闷。

&ldo;好啦，我要重整旗鼓&rdo;，这种愿望再次涌向心头。

说起来，那位天赋不错的o先生，也有过被退稿的经历。