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第五十六章 紫猪域上（第2页）

才能实践出训练模式的改良的结果，才能造就一批具有真才实学的核心子弟。

所有的框架都围绕怎么变强来架设，发展出一套以战斗力为主文化。

发展出一套以战斗力为主经济框架。

发展出一套以战斗力为主的法律规则体系。

发展出一套以战斗力为主的舆论宣传方法。

发展出一套以战斗力为主的人才甄选机制。

发展出一套以战斗力为主的娱乐模式等等。

在这套制度下人人向往强大，弱者天赋差的都没有放弃努力拼搏。

也给了弱者或者天赋差的逆袭机制，不是唯‘一直强’的理论体系，造成强的因素多种多样。

有时候一往无前的勇气可以锻炼造就强大，有时候坚韧不拔毅力可以锻炼造就强大，有时候毫无道理的信心可以锻炼造强大，有时候环境裹挟下可以锻炼造就强大。

族长是一言堂的集权者。

可是各种各样的甄选机制、各种各样的培养机制、各种各样模式都是去中心化给了个个人机会的。

不论是多弱、不论是否残疾、不论是男是女、不论是老是少、不论多么失望等等都给了变强的希望，不仅不仅体现在语言上还体现制度灵活的包容度上。

在这种框架下人人充满希望，人人都有成为强的可能，人人安居乐业，人人也算幸福美满。

从紫鹏城人人的表情看来，对于外来者来说是受欺负或者受压迫的表情，其实不然。

他们幸福时是如此，他们快乐时是如此，他们难过时是如此，他们充满希望时是如此，他们失望时是如此。

如果要问人民幸福度指数的域，那紫猪域是最幸福的，至少在紫猪域的人们是发自心底这么认为的，人人充满希望，天天充满希望，事事充满希望。

他们发自心底得这么认为，每个人都是这么行动的。

整个城市整个国度都有这么一套充满希望的体系，各种框架设置都包含希望。

各种经济模式的设置包含了希望，各种各样律法规则都为希望放行，各种各样宣传模都为希望添砖加瓦，各行各业都给了希望机会，各种各样的都包含在希望内。

如果没有经历整个紫虎域体系洗礼的也许看到的就不是那么回事，比如像杜小民他们一样旅客。

杜小民理解不了他们的世界，因为没有经过他们的文化洗礼；他们也理解不了杜小民，因为他们世界根本没有像杜小民的世界体系。

不得不感叹世界的神奇，只要开发人们欲望中其中几支，整个世界就完全不同了。

只要在各个生活道路上用希望包裹哪怕是集权又何妨。

只要大框架下去中心化，在生活的边缘人群看不到希望，大框架下的希望真的是希望么？