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想到这里,肖烈烦躁地&ldo;啧&rdo;了一声,他抬眸,对面的便利店内已没了云暖的身影。
从十二月开始,公司里各部门内都在做这一年的绩效评估,公司会根据每个员工的表现给予不同的调薪幅度。
为了保证公平性,恒泰的绩效评估问卷是匿名填写的。
除了主管上司必填之外,还可以由员工本人自主选择其他两位同事或者下属。
这两人可以是本部门的,也可以是工作中经常合作到的其他部门的同事。
总裁办就四个人,绩效评估很快就完成了,系统把每个人的平均得分发送到了人事部所辖的薪酬福利部。
一般情况下,每年的例行加薪也就是百分之五左右。
所以当云暖收到百分之十的加薪通知时,都惊呆了。
据她所知,公司规定只有升职加薪的幅度会在百分之十以上。
云暖觑了个空,专门问了曹特助。
曹特助笑眯眯地看着她:&ldo;只要努力工作,一定会有所回报。
这是你应得的,好好干。
&rdo;
&ldo;谢谢曹特助。
&rdo;云暖连忙道。
曹特助摆摆手,&ldo;你这个事我可不敢居功,我也没这个权利。
你应该谢谢肖总,这是肖总亲自批的。
&rdo;
肖总?!
云暖看了眼总裁办公室紧闭的红木门。
她沏了杯茶,敲敲门,端了进去。
肖烈刚开完视频会议,捏着眉心,阳光照在他脸上,半明半昧看不清表情。
云暖一步步走过去,放下茶盅,说了声,&ldo;肖总,谢谢你。
&rdo;
肖烈唔了一声,&ldo;这是你自己努力,不用谢我。
&rdo;说完,随手打开文件,低头专注地看。
四天的时间,在忙忙碌碌中飞快地逝去。
明天就是小长假了,下班后云暖没有立刻走,而是把自己的办公桌整理了一遍,该收的收,该扔的扔。
手机震动,邓可欣突然在私信里敲云暖。
她打开来,是一张图片,无数的心形蜡烛铺了一地。
而且,最关键的是地点就在他们办公楼前的空地上。
这是要在公司求婚吗?
什么人这样明目张胆?
云暖楞神的工夫,邓可欣变身打字机,大段大段的文字开始刷屏:
【刚下班就遭遇一万点甜蜜暴击!
】
【蜡烛满地、爱的火焰熊熊燃烧,活脱脱的玛丽苏小说场景再现!
...
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