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第十四节 辞职前的挣扎（第3页）

忽然间有领导要求工期间要把手机放在固定的柜子里，只有下班的时候才可以拿出来。

并说：如果发现手机没放柜子里的，评定最低一级。

结果并没有达到杜绝手机出现在工现场的目的，而是让工人们每人拥有了两部手机，一部废旧的放在柜子里，一部常用的带在身上。

我不想造假，又确实有了点依赖手机，我会在工之余，拿出手机。

结果我这个没有备用手机的被发现了，而那些有备用手机，而又经常违规使用手机的倒安然无事了。

对于这样的事，我只能呵呵呵呵了。

有时候我也会想我会不会离开工厂之后，又开始留恋呢！

比如留恋工厂的饭菜，比如留恋工厂的浴室，比如留恋硫化车间疑似有毒，其实真的毒性很大的气味呢！

我想不会了，也许我会更倾向于上下班的班点了。

说道公司的饭菜，还有一些搞笑的成分。

如若你不是一个经常买菜的男人，你可以到食堂吃几顿饭，那你就知道什么菜最便宜了。

因为公司食堂买的都是市场价格最便宜的蔬菜了。

食堂经常炒土豆，并且切成很大的块，切土豆之前土豆从不削皮，以至于我们可以分辨出这是什么品种的土豆。

偶尔伙食里会出现苍蝇，虫子，食堂的伙食自是不会让我有所留恋了。

至于浴室，一直被僧多粥少的模式控制着，一直持续了很多年。

所谓僧，就是我们这些准点下班的等待洗澡的人，所谓粥就是浴室的水龙头了。

下班了，浴室里堆满了等待洗澡的同事们，大家都脱的精光，站在浴室里，等待着那位正在洗澡的兄弟。

如果赶到部分水龙头出现问题，浴室里的光屁股的就更多了，有时候光洗澡也要浪费半个小时的时间。

当然工了一天，不洗澡也是不行的。

有的部门员工出了车间之后，就像是一个挖煤的人，出了眼睛和牙齿是白的，其他无关已经看不清了。

公司也一直延续着多年前的福利制度，他们以有半年奖，全年将为荣，也是很多员工不舍得离开公司的原因。

其他福利待遇就可以用惨淡来形容了，比如中秋节发一桶油，比如春节发一百块购物券，比如中秋节发十个粽子，十个咸鸭蛋。

这是公司的心意，代表公司对员工的关爱，如果和其他公司相比，是惨淡了一些，毕竟这只是公司个人心意，我们并无权过问和提要求，只要公司厚着脸皮发，大家一边接受，一边调侃：“果然是油”

的确许久了，公司一直没有新意，也没有改变，不得不佩服公司的执着。

毕竟，做一名工人，是我当初的选择。

现在选择离开，完全是因为重污染的企业，上班时间又太长所引起的。

恶意诋毁是不对的，我当然也没有这么做，我以尊重事实为前提，偶尔增加了自己对公司制度的看法。

点到为止，希望公司的员工得到更加合理的劳动所得，管理者再人性化和合理化一些，祝大家幸福。

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