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第四十一章 巅峰时刻（第5页）

他也是从普通设计员干起来的。

是我们学习的榜样。

冬哥，你要有兴趣，随时打电话，我在广东等你。”

冬子笑笑，不太好回答。

但人家的邀请，要说自己不动心，也是不可能的。

谁跟钱有仇呢？

彭总接下来说的话，更让冬子有触动了。

“我算是个艺术特长生，虽然读了一个211，但美术这个专业，在那学校，就是个偏门。

如果以后自己的出路，跟专业美术学院的拼，根本没前途。

只有两样，要么专业画画，我没天赋，比不上那些神经病。

要么开一个美术培训班，培训出一堆像我这样的人，有什么用？当年，我就到大厂，到生产一线，结果，自己这点专业训练，才有了用武之地。

现在，厂里给我股份，这比那些美术学院毕业的专业人才，绝大部分人都强。

况且，你的天赋比我好，你是啥学校出来的？”

冬子不好意思回答，停顿了好久，终于，诚实占了上风。

“我也考上过一个二本，也是美术特长生，但没读好久，因为家庭变故，辍学了。”

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“那不就是呢？我们的起点是一样的，你的天赋比我好，说不定，今后发展得比我还要强些。”

“你是211毕业，我是二本辍学，怎么比？”

“嗨，啥211，工科院校的211，能学美术？当年，能够考特长生，就是起点一样。

况且，进了我们厂，你有差异化竞争优势。

比如小袁，现在还也出来负责业务了？”

小袁及时解释了差异化竞争。

他的解释冬子听懂了。

他毕业于一个二本的法学院，考了一个律师资格证，但如果进律师事务所，根本没人瞧得上他。

但是进厂后，负责合同的法律审定，这种小意思，居然还受到重视。

因为，工厂里搞瓷砖技术的生产技术人才多，但搞法律的人，比较少，所以，算是专业的差异化竞争了。

小袁对冬哥的优势进行了分析。

第一，瓷砖的颜色，基本上是单色的，在瓷砖设计上，根本没多少发挥的余地。

但是，在代理店的设计上，冬哥已经用作品证明了自己的实力。

前段时间，彭总把罗经理这个店的图片发回厂，还真引起了领导的兴趣。

第二，年轻人要发展，必须进大单位，因为发展空间大。

在罗哥这里做，罗哥不可能把店子送给你。

装修这事，搞一次就行了，以后，冬哥的竞争优势根本无法体现。

况且，以罗哥的经营规模，冬哥的工资，一万元就是上限了。

而在上市公司，可以看作是上不封顶。

第二，年轻人要成长，必须根高手们混在一起。

上市公司的技术人员们，也许不是什么专家，但各行业的人都有，在碰撞下，才有火花。

小袁的一句话，冬哥倒是认同的：“只有跟高手一起干，你才有可能成为高手。”

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冬子虽然有些动心，但至少在今天，是无法答复的。