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第三十一章 抢单（第3页）

拼起命来，杨昕玥都害怕。

每天都要叮嘱她要注意劳逸结合。

三个人各自的手下，杨昕玥也很了解。

毕竟要招进来，杨昕玥也是要复试，批核的。

这个被抢了单子的小姑娘叫王嫣然。

是赵亮底下一个刚毕业不到半年的小姑娘。

从实习生就在杨昕玥手下，那时候实习工资才110元一天，连中饭都不包，还要上来就要跑业务。

小姑娘咬着牙坚持到拿到毕业证，然后跟杨昕玥公司签了正式用工合同。

正式工作后，三个月没有出单。

绩效部门找杨昕玥，说按公司规定是要开除的。

杨昕玥签了担保书，保了她下来。

她喜欢努力工作，对自身的工作又有极强意愿的人，哪怕暂时能力体现不出来，杨昕玥也都愿意给机会。

而有些人虽然有能力，但对行业对工作没有表现出意愿，对工作或有或无的人，杨昕玥一般不太用这样的人。

小姑娘知道杨昕玥为了她签了担保书，如果业绩还是做不出来，杨昕玥是要担责任的，不只要被扣钱。

杨昕玥以后可能跟绩效部门就很难沟通了，在绩效部门那里杨昕玥也不会被赋予太多信任感，对她们整个分部都不是什么好事。

小姑娘玩命了一样，天天在外面跑业务，晚上整个楼层的人都下班了，她还在。

电话打的客户都投述到杨昕玥那里。

眼看着要签合同了，能留在公司了，就被人抢了单子。

杨昕玥见赵亮气得跳脚，安抚好他，又把王嫣然叫进办公室了解情况。

小姑娘哭着把情况介绍完了。

杨昕玥递给她纸巾“没事，多大的事啊。

别哭了，一会我和你领导就去给你核实这个事，放心吧。”

王嫣然把纸巾接了过来“谢谢杨总，这个客户真是我一个人跟下来的，公司要调查，我还有外出登记，打车凭证，还有拜访客户填的登记表。”

杨昕玥看过那些东西，又看了她的客户沟通登记表，小姑娘活做得仔细得很。

杨昕玥跟底下的小朋友都培训过，做销售一定要利用好各种销售工具，利用好各种表格是工作细化和具象化的体现。

不仅找资料方便，有据可查，也能看出自己一点一点的进步。

小姑娘很是贯彻执行这一切，电脑上的表格做得清晰明了。

这个被抢的客户的获取来源，获取时间，每次的沟通事由，客户的反映，待解决什么疑虑，每次的沟通时间都记得清清楚楚。

杨昕玥让她把资料留下，又安抚了她一番，就让她出去了。

然后拿起桌上的电话，给财务那边打了电话……

财务说是已收到客户的款项。

后续事项已通知运营，客户经理是三分的张颖颖。

张颖颖就是范伟说的喷香水喷得一层楼都闻得到的花姑娘。

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