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第二十章工厂开工（第1页）

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作者：谢老三谢延峰这几天一直在跑高速公路建设指挥部和生产销售高速公路护栏的厂家。

由于有战友帮忙，进展比较顺利。

有人告诉谢延峰说虽然这种劳动密集型产品利润不高，但由于税收低、运输距离近，因此他们生产的立柱还是有相当竞争力的。

也有几个生产销售高速公路护栏的厂家表示只要他们的产品通过质量检验，就可以由他们提供立柱配套，还爽快地签下了合作协议。

那些放假回来的职工看到工厂里发生的变化，都有点惊讶，平时迟到了进门一点感觉都没有，到了以后也与其他人扯一阵闲才开始正式干活。

今天那几个经常迟到的人都感到有点不好意思，胆怯地走进车间以后也不敢扎堆了，小心地寻找事做，或打扫本来就干净的地面，或抹已经被别人抹了几次的桌面。

工人们上班后，王学龙和谢延峰并没有安排马上生产，而是做了两件大事。

一是请专业老师来讲课，让职工们停产专门学习劳动纪律、安全制度、设备使用方法、劳动防护、产品质量标准、设备操作。

第二件是竞聘上岗，将办公室主任、技术室主任、机械车间主任、喷涂车间主任、采购销售主任、质量检测主任等六个中层领导职位和办公室办事员兼出纳、技术员、质量检测员、保洁安全组长等几个管理岗位，全部由职工自愿报名竞争，学习成绩作为一个硬指标，没有及格的人无资格参与竞争。

通过这样一番大的动作，工人的精神面貌为之一变。

工厂一下就显得生机勃勃了。

五天过去以后，工厂开始正式开工。

不久，请人帮忙测试产品的结果也出来了，各项指标都达到了要求。

把测试结果传真给那些协作厂家后，那些厂家就开始要求他们供货，甚至有个别厂家还打来了预付款。

而原料厂家联系上他们也觉得很有运气，付款期限也定的很宽松。

不到二个月，工厂的工作就走上了正轨。

一下子，王学龙和谢延峰都放下了一直悬在嗓门口的心。

熟话讲，万事开头难，既然开头已经顺利过去，那么今后的日子应该好过多了。

但王学龙心里还是觉得不踏实，日子就这么过下去？什么时候可以赚到自己希望的那些试验的钱呢？

一天，王学龙看厂里事情不是很急，就抽时间到湛江市内转一下，找了一间手艺较高的宝石加工店，将几块水晶交给他们，要他们按自己的要求进行加工。

与王学龙和谢延峰不同的是，工人们的心情从来没有这么好过，从正式开工的第一天起，大家的心里就充满了希望，浑身都是干劲。

每干完一件活，心里就开始为自己的收入加上了一个数字，每次虽然不多，但它们好象是看得见，摸得着的东西。

现在工厂执行三班倒，往往这个班还没有下班，下一个班的人就等在机器旁边了，没有事的时候也主动帮忙收拾一下车间，把东西码放整齐。

晁华和苏小妹是一对很要好的姐妹，从小学到高中都是在一个班，后来二人高考成绩都一般，晁华考上是湛江城市学院读的是英语专业，苏小妹考上是湛江工业学院读的是机械制造专业。

毕业后虽然成绩不错，但因为学校没有什么名气，加上两人的父母又都没有什么门路，因此毕业了都没有找到稍微好一点的工作，在家里呆了半年多，只好在上个月由部队后勤部门介绍来到了这里。

开始来的时候看到这个厂破败的样子以及工人懒散的态度，心里就凉了半截：看来这个厂马上就要倒闭了。

不曾想换了老板后，情况突然发生了意想不到的变化：

先是厂区大变样，从一个破烂的垃圾场变成了一个真正的机械厂，不但让工厂面貌一新，连带着工人们的精神面貌发生了彻底的变化，都爱美、爱整洁了。

工厂本来女性就多，爱美是她们的天性，在她们有意无意地照顾管理下，工厂的草坪简直成了一个漂亮的花坛。

第二就是岗位自选，提高了大家的兴趣，大家几乎都没有想到一个小小的私人工厂也搞这一套。

晁华抱着试试看的心情报了办公室办事员兼出纳，不想真的被聘取了，原来的老办事员因为考试成绩没有自己的好而落选，落选的人也心服口服，因为事情都是公平公正地进行，加上现在做工人的收入比原来坐办公的时的收入高多了，因此大家都愉快地走上新的岗位。

同样的，苏小妹也竞聘到了技术员的位置，不过她那个位置就只有她一个人报名，原来的技术员杨庆丰报名应聘上了喷涂车间主任，所以苏小妹理所当然当了工厂的技术员，负责工艺流程编制和资料整理。

后是订单接踵而来，工人们每干一天的事就有一天的收入，只要你肯干，干得好，你的收入就高。

最近厂里又添了一部三吨的叉车，工效更是提高了许多，工人的劳动强度也减少了不少。

与原来死扣的老板相比，现在的新老板显得很大气，很有魄力，在工人们的心里，他们的威信就如芝蔴开花——节节高了。