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名称 第35章 周校长（第1页）

被胡杨拒绝的周校长愣了一下，他很意外胡杨会在这问题上坚持。

胡杨说道：“当然，协议中只需要承诺对研究结果保密。

但没有任何附加惩罚条款。

也就是说，即便泄露了研究结果，也不需要承担任何法律责任，我最多只能在道义上谴责一下。”

周校长说道：“咱们交流了这么多，我也知道你不是一个愣头青的小伙子。

你应该知道，在体制内像这样低门槛的技术是根本无法保密的。

所以....”

胡杨点头说道：“没错，我知道。

就算门槛高，只要在系统内托托关系找找人，或者干脆就是上级的一纸通知。

这技术还是会被共享出来的。

让所有人都可以免费使用。”

周校长说道：“既然你什么都知道，为什么还要坚持？”

胡杨伸出一根手指：“很简单，第一个理由是，这不对！

当你可以毫不费力的，得到别人付出很多努力研究出的成果。

你还会想要花时间去研究新东西吗？同样的问题，如果你的成果被别人轻易的拿走，你还会再做一次吗？”

周校长只能轻轻摇头，他没办法做任何的反驳。

的确有无私奉献存在，但那毕竟是少数。

这些人无法改变任何事。

这就是中国的现实。

眼前这个高频感应堆焊设备就是一个很好的例子。

这项技术改造的门槛很低，试验成本也不高。

如果精打细算的话，最多不超过两千的预算就能搞下

来。

这么低的门槛，但为什么在胡杨之前并没有人动手？胡杨刚刚说的就是原因。

胡杨伸出第二根手指：“第二个理由，我们终究是要打开国门的走出去的，别人也会走进来。

没有专利意识不仅会吃亏还会被排斥甚至鄙视和歧视。

我们国家的专利法要明年才正是开始实施。

这方面我们走的太慢了。”

周校长感叹道：“你说的很有道理。

难得你年纪轻轻就有这种见识。

专利意识对我们的确非常重要。”

这回倒是胡杨对周校长刮目相看了。

这个年纪的老专家都在体制里待了一辈子。

应该天然的认同体制内的各种规则。

无论是明面上的，还是在台面以下的。

都在一个系统，都是兄弟单位，都是工人阶级，有什么不能共享的。