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第221章 少总（第3页）

要知道，几乎有三分之一的孟津人，是在吃戴明月赏的饭。

如果仅考虑孟津的农民，那就是百分之九十以上的人，在靠着戴明月吃饭。

他们享受戴明月发的种田工资和奖励，享受优先进入酿酒基地的权利。

即使有人想做出改变，也很难。

要对戴老板定下的规则做出改变，无异于背叛。

这是孟津人所不能容忍的。

另外，还是由于戴明月定下的规则太过于超前，以至于后来的集团领袖不知道怎么接。

所以，他们能做的，也仅仅是执行戴明月的既定策略，增加一些鸡肋的设定。

至于戴明月定下的规矩，他们是不敢动的。

动也动不了。

一有风吹草动，他们就会被孟津人指责得体无完肤。

这样的情况，是戴明月没有想到的。

如果要改造规则，就只能让戴明月亲自做出改变，或者有一个足够有影响力的人过来改变。

然而，多年来，戴明月始终没有太多时间过来孟津。

他对孟津分部非常放心。

起初，是商春风在负责。

后来，就是戴明月培养的天才少年班的毕业生，以及孟津当地有才华的人。

戴明月这种放权的操作，是很有好处的，可以让孟津分部的发展更自由。

但坏处就是，他的影响力实在太大！

他定下的规则，如果不是他来改动，几无改变之可能。

因此，即使到了应该提高种田工资的时候，也没人敢动这一条规则。

提高了还好。

但如果降低了呢？

孟津人，只相信戴老板。

如果随便哪个人要改变规则，他们不能允许，不信任，也不能接受。

想当年，戴老板在孟津创业的时候，是多么令人神往啊。

那个时候，兴起了孟津五人组。

戴明月、子仲、费仲、姬考、虞名。

哪一位，都是响当当！

整个孟津，无人不知，无人不晓！

更重要的，这五位正是孟津的当红人物！

大权在手！

实际上，这个孟津五人组，最开始是从美食五人组演变过来的。

关于美食五人组，是朝歌大饭店的店长伊丁，根据戴明月那五个人的聚餐活动运作出来的。

“戴老板真是厉害啊！”

虞名和戴明月碰了一杯。

“哈哈哈！”

戴明月和子仲、费仲、姬考也碰了杯。